吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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吴亮律师法律咨询平台

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法律资讯

NEWS

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    不交合作医疗就不能领养老保险么

    不交合作医疗不影响领取养老保险。合作医疗与养老保险是两种独立的保险制度,法律上没有规定必须同时缴纳。从法律角度看,养老保险的领取主要依据个人的缴费年限和金额,与合作医疗无关。若养老保险领取受阻,且明确是因未交合作医疗,则问题可能涉及违规操作,应及时咨询专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度,针对不同情况,处理方式具体操作如下:1. 若因不了解政策而误认为需同时缴纳,应首先查询官方文件,明确养老保险与合作医疗

  • 10/13

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    淘宝账号信息被泄露怎么解决

    淘宝账号信息被泄露,可起诉淘宝要求赔偿并停止侵权。根据《民法典》相关规定,个人信息受法律保护,泄露者需承担法律责任。若不及时处理,可能导致财产损失、信用受损等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 账号信息泄露,速处理。操作如下:1. 收集证据,如聊天记录、泄露信息截图等;2. 报警,若涉及刑事犯罪;3. 与淘宝客服联系,要求删除泄露信息并赔偿;4. 若协商无果,咨询律师,准备起诉材料,起诉淘宝。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话1

  • 10/13

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    想了解,你好,我做小拉皮手术,导致眉毛抬不起来,上医院说神经损伤也可能

    你做小拉皮手术导致眉毛抬不起来,经医院诊断可能是神经损伤或坏死,这种情况可以寻求医疗美容修复或法律途径解决。 如果医疗机构存在手术操作不当等过错导致神经损伤,你有权要求其承担赔偿责任。若神经损伤较轻且有恢复可能,可先通过后续治疗观察恢复情况,并保留相关治疗记录;若神经坏死已造成永久性功能障碍,应及时固定证据,考虑通过法律途径主张赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 针对你做小拉皮手术出现眉毛抬不起来、神经损伤或坏死的

  • 10/13

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    发廊关门新店需充值消费吗

    新店开业不要求必须充值消费,消费者有权选择。分析:从法律角度看,发廊关门后新店开业,消费者并无强制充值的义务。新店与旧店在法律上通常视为两个独立的经营主体,除非新店明确表示承接旧店的债权债务,否则消费者无需因旧店关闭而在新店进行充值。消费者有权根据自己的需求和判断,选择是否在新店消费及充值。提醒:若新店以不当手段强制或诱导消费者充值,或承诺的服务与实际不符,可能构成欺诈行为,此时问题较为严重,应及时寻求法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个

  • 10/13

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    手机卡被偷走了如何处理

    手机卡被偷应立即报案并挂失补办。依据《治安管理处罚法》,偷窃属违法行为,需及时报案。不及时处理可能导致个人信息泄露、财产损失等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 手机卡被偷需快处理。操作如下:1. 立即向公安机关报案,获取报案证明;2. 迅速联系运营商挂失手机卡,防止被滥用;3. 修改所有关联账户的密码,确保资金安全;4. 如知晓偷窃者,可向公安机关提供线索。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8

  • 10/13

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    培训机构包过未成功能退费吗

    培训机构包过未成功能退费。若因培训机构原因导致,学生可要求退剩余费用,法律依据为相关消费者保护法规。不及时处理可能引起纠纷,甚至诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理培训机构退费问题,常见方式有协商和起诉。优先尝试与培训机构协商退费,无果后再考虑通过法律途径起诉维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 培训机构退费处理:1. 协商:首先与培训机构沟通,明确

  • 10/13

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    在足浴店上班算童工吗

    在足浴店上班若未满16周岁则算童工。依据《劳动法》,童工指未满16周岁从事有收入劳动的少年、儿童。使用童工违法,严重影响其身心健康与发展,必须及时制止。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理童工问题常见方式是举报。发现童工可向人社部或劳动保障行政部门举报,方式有电话、信件或直接到访。选择方式时,应考虑便捷性与有效性。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 未满16岁在足

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    要账跟着对方违法吗

    要账的债权人跟着债务人寸步不离的行为一般是不违法的,但若其侵犯了债务人的隐私权则构成违法行为。《民法典》规定,自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 您好,建议协商还款 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 建议通过法律途径解决,不要采取过激方式

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    实习生因病离职,有工资吗?

    实习生因病离职是否有工资,取决于实习协议约定和实际工作情况。实习生因病离职,通常有权获得实际工作期间的劳动报酬。 1. 若实习协议中明确约定了工资支付标准和离职结算方式,则按协议约定执行。例如协议中写明“按实际出勤天数计算工资,离职时一次性结清”,则实习生可依据协议主张对应工资。 2. 若实习协议未明确约定,但实习生实际提供了劳动,则用人单位仍需按照同工同酬原则或市场合理标准支付工资。比如同岗位其他实习生日薪100元,该实习生工作5天,可主张500元工资。 3. 若实习生因病离职给用人单位

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    宿舍楼上吵闹举报老师到教育局怎么办

    宿舍楼上吵闹向老师举报后,若问题仍未解决,是可以进一步举报到教育局的。如果或若存在已向班主任反映但未得到有效解决的情况,向教育局举报是合理的维权途径,教育局可对学校的管理职责履行情况进行监督。如果或若存在噪音问题持续时间较长、频率较高,严重影响正常学习和休息的情况,教育局介入能更有力地推动问题解决,保障学生的基本权利。如果或若存在学校对宿舍管理疏忽,未采取有效措施制止吵闹行为的情况,教育局有权要求学校整改,落实管理责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间

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